SEVEN PRINCIPLES AG mit verbessertem Ergebnis im herausfordernden
Geschäftsjahr 2016

- Revidiertes Umsatzziel von über 80 Mio. EUR mit 82,7 Mio. EUR erreicht

- Klar verbessertes Nettoergebnis von -2,1 Mio. EUR (VJ: -10,7 Mio. EUR trotz Einmalaufwendungen

- Netto-Mitarbeiteraufbau und Rückgang der Fluktuation auf branchenübliches Niveau

- Diversifikation der Kundenbasis und Ausbau der Zukunftsfelder schreitet voran

Köln, 25. April 2017. Die SEVEN PRINCIPLES AG (7P), eines des führenden mittelständischen IT-Beratungs- und Systemintegrations-Unternehmen in Deutschland konnte im Geschäftsjahr 2016 weitere Erfolge bei der strategischen Unternehmensentwicklung erzielen. Trotz einiger unvorhergesehener Entwicklungen konnte die Positionierung im Wettbewerb in einem insgesamt positiven Marktumfeld noch klarer herausgearbeitet werden. Als Spezialist für die vier Kernbranchen Telecommunication, Automotive, Energy sowie Travel, Transport & Logistics unterstützt 7P Kunden bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsmodelle.

Das ursprüngliche Jahresziel für den Konzernumsatz 2016 von über 85 Mio. EUR konnte insbesondere aufgrund des Strategiewechsels eines Großkunden, der zum Stopp laufender Projekte führte, nicht erreicht werden. In der Automobilbranche sorgte zudem die Abgasaffäre für weitere Unsicherheit. Insgesamt konnte der daraus resultierende Umsatzrückgang aber durch den Abschluss neuer Rahmenverträge mit Bestandskunden und durch die Akquise von Neukunden teilweise kompensiert werden, so dass ein Umsatzniveau von 82,7 Mio. EUR (VJ: 83,0 Mio. EUR) erreicht werden konnte. Insbesondere die Kernmärkte Telecommunication und Energy sind unverändert herausfordernd und von einem hohen Kostendruck geprägt. Positiv entwickelte sich hingegen das Geschäft in den Branchen Automotive (+1,9 Mio. EUR Umsatz) und Travel/ Transport/ Logistics (+1,5 Mio. EUR Umsatz). Vor allem in der zweiten Jahreshälfte konnten interessante und volumenträchtige Projekte gewonnen werden: Hervorzuheben in ist hierbei ein Großauftrag aus der Automobilbranche und die Verlängerung eines bestehenden Rahmenvertrags durch einen weiteren Großkunden. Im vierten Quartal 2016 konnte mit 21,8 Mio. EUR (VJ: 23,0 Mio. EUR) der höchste Quartalsumsatz des abgelaufenen Geschäftsjahres erzielt werden.

Angesichts der besseren Auslastung der Mitarbeiter konnte der Rohertrag leicht gesteigert werden. Der Einsatz von Fremddienstleistern ging weiter zurück. Im stark wachsenden Bereich Business Intelligence & Big Data konnte die Mitarbeiterzahl gegenüber dem Vorjahr mehr als verdoppelt werden. Auch in den Zukunftsfeldern agile Softwareentwicklung und Security-Beratung konnte 7P signifikantes Know-how und Ressourcen aufbauen.

Der ursprünglich bereits für 2016 angestrebte Break-even konnte im abgelaufenen Geschäftsjahr noch nicht erreicht werden. Das operative Ergebnis vor Zinsen, Steuern und Abschreibungen (EBITDA) belief sich insgesamt auf verbesserte -0,4 Mio. EUR (VJ: -9,3 Mio. EUR). Die Entwicklungen auf der Kundenseite machten in letzter Konsequenz 2016 ein weiteres Restrukturierungsprogramm erforderlich, das zu Einmalaufwendungen in Höhe von 0,6 Mio. EUR führte. Weiterhin belasteten Währungsverluste in Höhe von 0,3 Mio. EUR infolge der Abschwächung des Wechselkurses des Britischen Pfunds nach dem Brexit-Votum das Ergebnis einmalig. Unter dem Strich steht ein Jahresfehlbetrag in Höhe von -2,1 Mio. EUR, der aber eine klare Verbesserung gegenüber dem Vorjahr darstellt (VJ: -10,7 Mio. EUR).

"Die Steigerung der Effizienz sowie strikte Kostenkontrolle haben für uns nach wie vor eine sehr hohe Priorität", so CEO Joseph Kronfli, "Auch wenn die bisherigen Maßnahmen noch nicht ausgereicht haben, um 2016 die Trendwende zu schaffen, beschreiten wir einen klaren Weg auf der Rückkehr zur Profitabilität. Der Fokus auf die Themen Digitalisierung und Enterprise Mobility zahlt sich langfristig für uns aus."

Der Geschäftsbericht 2016 der SEVEN PRINCIPLES AG steht in Kürze auf der Website
www.7p-group.com im Investor Relations-Bereich zum Download zur Verfügung.

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