3U HOLDING AG / Schlagwort(e): Prognoseänderung
03.07.2013 20:30

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Als Konsequenz der sich dynamisch ändernden Marktbedingungen hatte der Vorstand der 3U HOLDING AG (ISIN DE0005167902) bereits zum Jahresende 2012 eine konzernübergreifende 4-Punkte-Zielerreichungs-Strategie 2013 formuliert, die auch einen umfangreichen Personalabbau beinhaltete.
Nach dem Wegfall von 25 Stellen im ersten Halbjahr 2013 sind nun die Maßnahmen zur Beendigung weiterer 23 Beschäftigungsverhältnisse innerhalb des Konzerns unter Berücksichtigung der gesetzlichen Kündigungsfristen umgesetzt worden. Hiervon waren vor allem Entwicklungskapazitäten bei der Tochtergesellschaft weclapp betroffen, die nunmehr nicht mehr benötigt werden, nachdem das Hauptprodukt der Gesellschaft, die Business Apps der weclapp Suite, weitgehend fertiggestellt wurde. Außerdem hat kürzlich ein potentieller Investor der Gesellschaft abgesagt, der Bedarf am unverminderten Entwicklungsteam bekundet hatte.

Durch die vorgenannten Personalmaßnahmen werden zukünftig Personalkosten in Höhe von rund TEUR 3.140 p. a. eingespart; das entspricht einem Viertel der Personalkosten des Jahres 2012 (TEUR 12.473).

Mittels aller bisher durchgeführten Maßnahmen kommt der Konzern seinem Ziel, im laufenden Jahr den Turnaround zu schaffen, erheblich näher. Gleichwohl müssen - auch aufgrund geringerer personeller Ressourcen und einmaligen Aufwendungen im Zusammenhang mit dem Personalabbau - die Konzernziele für 2013 angepasst werden.

In seiner aktualisierten Prognose geht der Vorstand der 3U HOLDING AG weiterhin von einer Trendwende bei den Ergebniszahlen des Geschäftsjahres 2013 aus. Geplant sind Umsätze zwischen EUR 42 Mio. und EUR 47 Mio., ein EBITDA zwischen EUR -2,5 Mio. und EUR -1,0 Mio. und ein Konzernergebnis zwischen EUR -4,5 Mio. und EUR -3,0 Mio.

Für 2014 rechnet der Vorstand unverändert mit Umsätzen zwischen EUR 50 Mio. und EUR 55 Mio., einem EBITDA zwischen EUR 2 Mio. und EUR 5 Mio. sowie einem Konzernergebnis zwischen EUR 0 Mio. und EUR 2 Mio.



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